Lahden Diakoniasäätiö on yhteiskunnallinen ja yleishyödyllinen organisaatio, joka edistää aktiivisesti Lahden alueen lasten, nuorten ja aikuisten hyvinvointia. Haluamme tarjota ihmisille vaikuttavia palveluja ja toiveikkuutta erilaisiin elämäntilanteisiin. Olemme toimineet yli 156 vuotta tuottaen palveluja ihmisten muuttuviin tarpeisiin. Toimimme luotettavasti ja läpinäkyvästi puolustaen erityisesti niitä ihmisiä, jotka ovat vaarassa jäädä yhteiskunnan ulkopuolelle. Meille on tärkeää käyttää asiantuntijuuttamme tarjoamalla merkityksellisiä palvelukokemuksia.

Sote-työpaja Stoori tarjoaa työkokeilu- ja vapaaehtoistoiminnan mahdollisuuksia alle 29-vuotiaille työ- ja koulutuspolkuaan vielä etsiville nuorille, jotka ovat kiinnostuneita sosiaali-, terveys-, kasvatus- ja ohjausalasta. Stoorissa nuoret pääsevät kokeilemaan monipuolisesti alan työtehtäviä: Viikoittain työpajalla kokoontuu erilaisia asiakasryhmiä, joille nuoret suunnittelevat ja ohjaavat toimintaa. Työpajajakson aikana pääsee halutessaan myös tutustumaan lastenhoitotyöhön päiväkodeissa sekä ikäihmisten hoivatyöhön palveluasumisyksiköissä. Lisäksi nuori saa valmennusta henkilökohtaisten tavoitteidensa edistämiseen sekä jatkosuunnitelmiensa tekemiseen.

Etsimämme valmentaja organisoi työpajan arkea yhdessä tiimin kanssa ja kulkee nuoren rinnalla koko työpajajakson ajan. Työhön kuuluu nuoren ohjaaminen ja tukeminen päivittäisissä työtehtävissä sekä henkilökohtaisten tavoitteiden ja tulevaisuuden jatkopolkujen suunnittelussa. Työpajajakson jälkeen valmentaja tukee nuorta siirtymävaiheessa tulevaisuusvalmennuksen keinoin. Valmentaja vastaa myös viikoittaisen ryhmävalmennuspäivän suunnittelusta ja toteutuksesta sekä vastaa osaltaan toiminnan tilastojen ylläpitämisestä ja toiminnan raportoinnista. Tehtävä sisältää moniammatillista yhteistyötä nuoren verkostojen ja eri yhteistyötahojen (esim. KELA ja työllisyyspalvelut, muut työpajatoimijat) kanssa. Tehtävään kuuluu lisäksi työpajatoiminnan kehittämistyö sekä markkinointi.

Odotamme sinulta:

• sosiaali- tai kasvatusalan korkeakoulututkintoa (AMK-, kandi- tai maisteritutkinto)

• kokemusta arjenhallintaa, koulutuspolun löytämistä tai työelämävalmiuksia edistävästä valmennuksesta

• kykyä kohdata kunnioittavasti, löytää vahvuuksia ja innostaa sekä olla läsnä

• hyviä yhteistyötaitoja ja verkostoitumiskykyä

• halua kehittää työtäsi ja omaa osaamistasi

• eduksi katsomme työllisyyden hoidon ja palveluiden sekä sote-palveluiden tuntemuksen sekä kokemuksen asiakastietojärjestelmä Partyn käyttämisestä sekä lupa- ja valvontaviraston (ent. avi) vuosittaisista kyselyistä

Tarjoamme sinulle:

• merkityksellisen työn sekä yhteisöllisen ja innostavan työyhteisön

• laajan ja monipuolisen perehdytyksen

• tuemme vapaa-aikaasi virkistys- ja liikuntaedulla

• pidämme huolta hyvinvoinnistasi kattavilla työterveyspalveluilla

• mahdollisuuden hyödyntää tehtävässä omia vahvuuksiasi

• mahdollisuudet kehittää oma työtäsi ja ammattitaitoasi

• liukuvan työajan

Työehdot:

Valmentajan tehtävä on määräaikainen 31.7.2027 saakka perustuen hankerahoitukseen. Toivomme sinun voivan aloittaa tehtävässä mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 1.8.2026 alkaen.

Noudatamme yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimusta. Valmentajan tehtävässä sovelletaan yleistyöaikaa, joka on 38 tuntia 20 min viikossa, 7 tuntia 40 min päivässä. Meillä on käytössä liukuva työaika klo 07 ja 18 välillä, jonka puitteissa työ pääosin tapahtuu, mutta voi sisältää myös ilta- ja viikonlopputyötä.

Palkkaus:

Yksityisen sosiaalipalvelualan TES palkkaluokka G24 (kokemuksen mukaan 2 723,92 € - 2 990,35 €)

Hakuaika:

Hakuaika päättyy 31.5. klo 23.55. Hakemukset tulee jättää internet-sivuiltamme löytyvän sähköisen rekrytointijärjestelmän kautta: Rekry - Lahden Diakoniasäätiö sr

Lisätietoja antaa:

Kati Myyryläinen (kehitysjohtaja)

kati.myyrylainen@dila.fi

044 491 4053